Listado de la categoría: Sin categoría

Algunos desempleados no encuentran trabajo.

Buscar trabajo es en sí mismo un trabajo (aunque no remunerado) para el que los trabajadores no están formados ni preparados. Nadie les ha enseñado. Nunca han leído un libro sobre el tema. Y muy pocos contratan a un profesional que les ayude.

He hablado con cazatalentos y todos coinciden en que cada día se contrata gente, pero cuando alguien tarda más de un año en encontrar trabajo es porque no sabe cómo buscar trabajo. Seguro que son muy buenos en su profesión pero no son buenos buscando trabajo.

Con un buen CV no basta, hay que saber venderse. Además de la crisis que lo complica más, los numerosos errores de los candidatos hacen que sean descartados directamente.

Los curriculums vitae suelen estar mal hechos: son demasiado largos, son genéricos, no se personalizan al puesto que optan ni a la empresa que oferta, se centra en el «yo,yo,yo» en exceso, y no mencionan cómo harán ganar dinero (o lo ahorrarán) a la empresa ofertante. Y casi nunca se entregan en mano. Son aburridos y poco comerciales. Como no llaman la atención, se olvidan y se tiran o se borran.

La estrategia de enviar cientos de CV para trabajos por encima o por debajo de las cualificaciones es otro gran error. Esperar que les llamen sin más, sin seguimiento, sin gestiones, es perder el tiempo. Si un candidato no hace una o más entrevistas cada semana, está perdiendo el tiempo. Él cree que hace algo positivo enviando CV y en realidad está sin opciones. Los trabajos se consiguen en las entrevistas no en internet. Si no hay entrevistas, no habrá contrato.

Los procesos de búsqueda no se plantean como una «campaña de ventas» (y lo deberían ser) porque la mayoría cree que no tiene nada que ver con vender y por tanto no sabe venderse como profesional. Todos somos vendedores, hasta que no se tenga esto claro no habrá empleo… Vender es ofrecer soluciones a problemas y esto es lo que hacemos todos. Los candidatos deberían hablar más de los problemas que resuelven y no de lo que saben hacer o lo que han estudiado.

Por lo general, me dicen los cazatalentos, los candidatos hablan del pasado en las entrevistas, de sus estudios, no cuentan anécdotas reveladoras, ocasionalmente hablan mal de sus anteriores empresas o jefes, no retan al entrevistador, saben muy poco de la empresa, no hacen buenas preguntas, contestan erróneamente a las preguntas clave que les hacen y en definitiva no se han preparado bien la entrevista. No les van a recordar entre los cientos de candidatos y son descalificados a la primera, sin opción a una segunda entrevista que es donde se empiezan a conseguir los trabajos (en la segunda o en la tercera).

De mis conversaciones con las empresas de empleo he confeccionado una lista de errores comunes que hace que el 90% de los candidatos se descalifiquen a sí mismos antes de empezar el proceso. Y básicamente, es porque no dedican ocho horas o más al día a buscar empleo, no se preparan a fondo para venderse bien, y en definitiva no tiene un plan bien preparado.

Consciente de esta frustración, quiero ayudar a las personas que buscan empleo. Si este tema te interesa y quieres saber más, escúchame cada sábado en mi espacio «Com tenir feina» del programa L´ Ofici de Viure (en catalán) de Gaspar Hernandez en Catalunya Radio. O bájate y colecciona los podcast de la sección. También puedes apuntarte a la neswletter en: www.coachingparamilagros.com o asistir a mis seminarios sobre el dinero.

Más Resultados, Más rápido. O por qué no conseguir lo que quieres es una anomalía.

Cita en la Cima es el programa de éxito más efectivo porque no se trata de teoría no contrastada (como ocurre en la mayoría de cursos y formadores sobre este tema) sino de experiencia sobre cómo yo lo hice. Contiene el resumen de lo que he aprendido en los últimos diez años después de estudiar de los mayores gurús. Lo he resumido todo en un fin de  semana y un libro. A mí me funciona y sé que lo hará contigo.

El éxito es duro pero es más duro no tenerlo-

El éxito es sencillo pero como la mayoría lo complica todo, pocos lo consiguen en sus vidas. Yo creo que es más sencillo volverse rico que seguir siendo pobre. Las personas que no tienen ni éxito ni dinero lo encuentran todo muy difícil y así acaba siendo. Sencillo es diferente de fácil. La palabra fácil / difícil es perdedora.

Te propongo el método que a mí me permitió dejar un trabajo tedioso, elegir el mejor trabajo del mundo, escribir 11 libros, y duplicar mis ingresos haciendo lo que me gusta.

Anticiparé una clave para los que no vayan a participar en el programa Cita en la Cima para que por lo menos lo sepan: “Da  a la gente más de lo que quiere y menos de lo que no quiere”. Crea una audiencia primero y después pregúntales qué quieren y ofréceselo. El modo más sencillo de triunfar en la vida es preguntarles qué quieren y luego ayudarles a conseguirlo. En resumen, lo que quiere la gente es ser feliz, a eso se reduce todo. Con esta sencilla información ya puedes a empezar a crear más resultados, más rápidamente.

Es cierto que la mayoría no piensa en lo que los demás quieren, se centran en lo que ellos quieren. Pero las cosas no funcionan así. Para conseguir más resultados primero deberás empezar dando a los demás lo que los demás quieren. Y cuanto más les des, más recibirás en correspondencia. Recuerda que primero hay que poder dinero en el banco para después poder retirarlo, y así es en todo. La crisis se encargará de acabar con el egoísmo de pensar solamente que consigo yo y qué me dan a mí. Son buenos tiempos para despertar la conciencia.

He diseñado mi programa de coaching grupal  Cita en la Cima, basado en mi libro del mismo título, para que consigas más resultados, más rápidamente. He trabajado 10 años para aprender lo que compartiré con quien se tome en serio el resto de su vida. Quienes asistan que se despidan de su anterior vida insatisfactoria. Sus mentes serán expuestas a la tecnología del éxito.

En mi libro explico que nadie puede ascender a la cima utilizando solamente su talento y sus medios. Solos no conseguimos nada de valor. Nada es más frecuente que el fracaso de los que tienen una gran idea o un talento. Con saber no basta. Les hace falta un plan de acción. Necesitan construir una actitud, la mentalidad ganadora que generamos en el programa Cita en la Cima, porque el éxito depende un 85% de la actitud y sólo un 15% en la información.

Me gustaría verte participar en el programa intensivo, ahora mismo la autoformación es la inversión imprescindible en este reset económico y cambio de era económica. Pero si no vas a venir, quiero entregarte esta estrategia de éxito para que la conozcas al menos: uno de los más importantes métodos comprobados para triunfar es conseguir que los demás te eleven hacia el triunfo. Debes conseguir ayuda de los demás, porque  tú solo no lo conseguirás. Anota en una lista: ¿quién te va a ayudar? Lo bueno de esto es que para que te ayuden, tú les tendrás que ayudar a tu vez. ¿No es maravilloso?

Ya lo he mencionado antes pero ser más libre, más sabio y más rico deberás ser más útil, porque triunfarás en el grado exacto de tu utilidad. Si eres útil en pequeñas cosas, estás limitando tu éxito, pero si sirves más a más gente, no tendrás quien te pare. Recuerda si eres útil en muchas cosas, tendrás muchos triunfos. En mi programa Cita en la Cima, identificamos ocupaciones divertidas para reinventarte que te ayudan a ayudar y a realizarte. Y no hablemos de crear dinero…

Mi cima era convertirme de bancario a escritor de motivación, y lo he conseguido en los  últimos años. Adicionalmente mi vida mejoró como nunca antes habría soñado y ello fue porque descubrí el método de los deseos cumplidos que durante un fin de semana compartiré con las personas para las que su vida sea importante para ellas.

Nos vemos en la Cima.

Alguien lee el título del libro ADELANTA TU JUBILACIÓN, y tiene dos sensaciones: O estás loco o se pregunta si es posible, ¿De verdad es posible adelantar nuestra jubilación? ¿Cómo?

Lo extraño es que la gente se jubile toda a la misma edad, eso es una falacia y un engaño. Nadie debería decirte cuándo has de retirarte ni con qué dinero. Aceptar este modelo, es vivir un engaño y una pesadilla. Creo que las personas han de decidir por sí mismas cuándo se retirarán y cobrando qué dinero. Y eso exige prepararlo, programarlo, trabajarlo. Ahorrar para cuando te jubiles es una pésima estrategia, es mucho más útil crear fuentes de ingresos que te generen cashflow  de forma regular e indefinidamente; y cuando tengas los suficientes ingresos mensuales para cubrir tus gastos mensuales, ya puedes retirarte. Tengas la edad que tengas. Listo. ¿Por qué no se enseña este paradigma en las escuelas?

.-  En la portada del libro, salen tres palabras: Libre, sabio y rico: ¿cómo se relacionan estas tres palabras entre si?

El valor que ha de gobernar tu vida ha de ser el de la libertad, no el miedo, no la codicia, no la seguridad. Si eliges la libertad, entras en una nueva dimensión donde habitan muy pocas personas, las que son libres de verdad. El sistema te vende que eres libre, que vives en una democracia, pero es irreal, no hay ninguna libertad en su sistema, es aparente. Nadie es libre en un sistema que te vende la idea de gastar tu vida por una nómina, un jefe y una pensión de jubilación. La sabiduría es el camino real: para ganar más has de saber más. Si no aprendes cada día, estás empeorando tu economía cada día. Recomiendo leer un libro a la semana, como mínimo, para estar en el top 10 de tu campo profesional y de las nuevas tendencias y al tanto de los cambios globales. La riqueza, llega después porque es la consecuencia lógica de las otras dos palabras. Ser rico es algo inevitable cuando haces lo que hay que hacer y eres quien hay que ser para serlo…

 

.- ¿Qué prejuicios tenemos sobre el dinero?

Infinitos. Y eso es lo que arruina a la gente: sus prejuicios sobre emprender, los negocios, la venta, el dinero, los ricos… En mi seminario hacemos estallar todas esas mentiras que empobrecen a la gente en su mente y después en su cuenta del banco. Si no hacen las paces con el dinero, nunca tendrán dinero. Es tan obvio que no entiendo como la gente sigue hablando tan mal del dinero. Es un lujo que yo, ni nadie, puede permitirse (hablar mal del dinero)…

.- ¿Tener una pensión por jubilación, se convertirá en un asunto del pasado? ¿Por qué? ¿Qué podemos hacer al respecto?

Nadie sabe si tendremos una pensión, y si la tenemos será mínima, de subsistencia, una limosna. Y no es por la crisis, que también; sino porque la piramide la población se ha invertido y en el futuro habrá muchos pensionistas pero pocos cotizantes. La solución está en crear una estrategia para la jubilación ahora mismo, al margen de la pensión estatal y la del típico plan de pensiones en un banco. Son esas dos estrategias obsoletas y no funcionarán nada bien. La tercera vía es crear activos que te renten indefinidamente cash flow. Un concepto que pocos conocen. En cambio pregunta si conocen «sueldo».

.-  ¿Tenemos que empezar a cuidar de nosotros, porque el Papa estado, dejara de hacerlo?

Porque no podrá hacerlo, no tendrá el dinero para pagar tantas pensiones. Y lo que hará es repartir la pobreza, imagino pensiones de 300 euros y gracias. Yo no quiero eso para mí, así que tengo una estrategia con más opciones que la del Estado. Y le recomiendo a la gente que haga lo mismo si no quiere llevarse el chasco más grande de su vida cuando se jubile, una inmensa decepción. He escrito Adelanta tu Jubilación para evitarles ese dolor. Una de las cosas que enseño en mi seminario es a crear info-productos digitales para venderlos en internet con muy poco dinero invertido pero con rentas indefinidas o cashflow. Hay que vender productos digitales, relacionados con el conocimiento, y no vender horas en una empresa. ¿Ves qué errónea es la estrategia de la persona promedio?

.- ¿Qué es la inteligencia financiera? ¿Dónde podemos aprenderla? ¿Quiénes son las personas con inteligencia  financiera?

Inteligencia financiera es ver lo que antes no veías en el tema del dinero, los ingresos, negocios y trabajos. Puedes aprenderla en mi web: www.elcodigodeldinero.com proporciono recursos: libros, cursos, videocursos, ebooks, audios… Las personas con inteligencia financiera son personas que yo llamo: tea cup millionaires o click millionarires, gente que trabaja desde su cafetería favorita, tomando un té humeante y ganando dinero en internet haciendo algo que les gusta en el campo del conocimiento. Es lo que enseño en mi seminario El Código del Dinero: ser libres, sabios y ricos. Incluso he escrito un libro o ebook (Hay un libro dentro de ti) para que todo el mundo escriba su libro y pueda venderlo, para que tengan algo que vender. Si sólo vendes tiempo, nunca serás libre.

 

.- ¿Qué es un trabajo con significado? ¿Eso existe?, se preguntaran muchas personas ahora mismo.

Trabajar en lo que te gusta te hará más feliz y rico que insistir en un trabajo que no te gusta, un jefe que no te gusta y un horario y sueldo que no te gustan… Ahora mismo mucha gente gana una buena suma disfrunatndo de lo que hace (yo mismo, aunque no hace ni falta que lo diga). Pero han de salir del paradigma obsoleto de la era industrial. Vivimos en la era del conocimiento y talento y quien ofrezca eso a los demás será rico y feliz, además de sabio.

.-  ¿Cómo hacemos que un plan financiero trabaje para nosotros?

Contratando a un buen coach financiero. Yo dispongo de un equipo de coaches que pueden ayudar a las personas a reinventarse y cambiar su economía. La ayuda está por todas partes pero hay que dejarse ayudar. Yo no puedo ayudar a quien no se deja ayudar. Y todo lo que sé no es un secreto, ni me lo he inventado yo. Es una tecnología que funciona, pero que exige probrarla y trabajarla.

.- ¿De verdad se hace la riqueza en la mente?, porque si es así, empezara mucha gente a hacerlo, si es así de fácil.

Ni te lo creas, no tienes ni idea de lo que la gente piensa:  el 99% piensa mas en lo que no quiere que en lo que quiere. Con desear no basta, amigo mio. Con querer, menos. Hay que hacer un cambio tan profundo respecto a lo que la gente promedio sabe que es como dar una vuelta de calcetín. Y te aseguro que muy pocos quieren hacer ese cambio tan drástico.

 

.- ¿Qué te dice esta frase de Forbes: El mayor error que comente la gente en la vida es no ganarse la vida con lo que más disfruta?

Eso es, buscan curros, jefes, horarios, empleos, trabajan por dinero… la formula perfecta para el fracaso financiero. Empeza en algo que te guste y hazlo muy bien y te aseguro que tendrás clientes, pero habrás de pasar por el desafío de ponerte valor en el mercado.

.-  A un desempleado, ¿qué le puede reportar  leer tu libro?

Una mentalidad nueva, cambiar de patrones, buscar oportunidades y no trabajos, emoción y poder personal, ideas frescas, una nueva vida… Que se despida de su vieja vida porque al finalizar el libro esa vida obsoleta habrá acabado y empezará una nueva.

.- ¿Cuáles son las palabras ricas y las pobres?

En en libro El Código del Dinero hay una larga lista pero es pobre toda aquella que te da baja energía y es rica aquella que te da energía.

.-  ¿Qué es eso que nos orientamos hacia la cultura del agente libre? ¿Qué es un agente libre?

Gente trabajando para sí misma. Será, el 50% o más de la población activa por un hecho concreto: cada vez habrán menos pùestos de trabajo disponibles. No es la crisis, es un cambio de mayor envergadura que ha llegado para quedarse.

.- ¿Invertir en nosotros es crecer?

Es aprender, y para ganar más hay que saber más, aportar más valor, solucionar problemas más complejos. Y atender a más gente. Más valor a más gente.

.- ¿Qué piensas de la excusa de los empleados, que no emprenden, porque no tienen dinero?

No han entendido nada, hoy el capital no es el dinero, es el talento. Viven en un mundo que ya no existe. Lo siento porque están perdidos en el espacio… Juegan un juego con las reglas cambiadas, sufrirán. Yo quisiera que preguntaran de verdad, que escucharan nuevas ideas, que reflexionaran. Pero sobre todo yo quisiera que fueran ricos.

.- Las 6 letras que componen Dinero, ¿Qué claves esconden?

Diversificar, Inteligencia financiera, Nueva mentalidad y conciencia, Emprender, Reaprender, Oportunidades.

 

 (entrevista de David Asensio -en el Blog El principio de un comienzo- a Raimon Samsó)

 

Por qué los problemas económicos empiezan de pequeños y se agravan de mayores

La riqueza empieza a hacerse en la mente, igual que la pobreza. Y a una edad temprana. No recibimos ninguna clase de educación financiera ni en casa, ni en la escuela; probablemente porque quienes nos educaron en casa y en la escuela no la tenían.

Asumámoslo: los padres y los profesores no están preparados para educar financieramente porque ellos a su vez tampoco recibieron esa clase de educación.

¿Y qué hacemos? convertir el dinero en un tema tabú tanto en casa como en la escuela. Podemos hablar de sexo abiertamente, de los peligros de las drogas… pero no de dinero. Y así convertimos a los pequeños en candidatos a la ruina económica: dedicarán muchos años -en el mejor de los casos- a crear aptitud pero no actitud, conseguirán un título de un programa de estudios desfasado que explica un mundo que ya no existe, y buscará un trabajo solo para ganar dinero y para jubirase en él. ¡La receta para el fracaso financiero!

Pero nadie le dirá al joven que puede tener varias fuentes de ingresos, algunas propias, algunas pasivas, algunas escalables… Nadie le dirá que no se endeude para financiar puro gasto y acabará hipotecado de por vida. Nadie le dirá que invierta en lugar de ahorrar y vivirá al día… y siempre estará al borde de la ruina. Y un día quizás, perderá la vivienda por no poder pagar las cuotas de la hipoteca después de quedarse en el paro o, en el mejor de los casos, sobrevivir con un sueldo «mileurista» que no alcanza a pagar la vivienda.

He diseñado el programa «El Código del Dinero» para resolver los problemas económicos y educar a padres y maestros, con el doble objetivo que se auto instruyan a sí mismos y salven sus cuentas; y además, que eduquen a sus jóvenes (hijos o alumnos) para evitar que acaben viviendo al día y al borde de quedarse sin ingresos y desahuciados por un banco. 

Mi sueño es erradicar la ignorancia financiera del planeta…

Como una plaga de esclavitud que es y que algún día dejemos de «fabricar en serie» empleados de la precariedad que «aparcan» a sus hijos en casa de los abuelos, se colocan en trabajos que no aman, por sueldos mileruristas, en tareas anodinas, con jefes que aborrecen.

No quisiera eso para mi hijo. ¿Y tú?